Le média training est essentiel pour les chefs d’entreprise et les dirigeants puisqu’il va leur permettre d’optimiser l’impact de leur prise de parole en public. Le porte-parole d’une entreprise peut ainsi transmettre ses messages de manière efficace lors d’interviews. Cependant, en tant qu’ancien journaliste, j’ai croisé beaucoup de chefs d’entreprises totalement paniqués dès lors qu’ils devaient s’exprimer devant une caméra ou un micro. Le soupir de soulagement à l’issue de l’entretien est un signe très évocateur de l’angoisse vécue.
Incarner son leadership
Il est aujourd’hui crucial de savoir répondre aux questions journalistiques. Le média training enseigne aux dirigeants comment gérer les questions difficiles et rester concentrés sur leurs messages clés. C’est pourquoi les chefs d’entreprise doivent comprendre les différents types de médias (presse écrite, télévision, radio, etc.) et leurs attentes. Le média training permet de préparer les messages en fonction du contexte médiatique mais aussi politique, économique ou social. L’objectif est bel et bien d’incarner pleinement votre leadership et ceci d’autant plus lorsque les conditions ou les événements sont difficiles. En effet, s’exprimer en temps de crise est un exercice de haute voltige.
Évacuer le stress
Les interviews peuvent être stressantes. Le média training enseigne des techniques pour gérer le trac et rester confiant face aux journalistes et aux caméras. Une communication maîtrisée renforce l’image de l’entreprise. Le média training permet d’éviter les erreurs qui pourraient compromettre la réputation de l’organisation. C’est donc un investissement précieux pour les chefs d’entreprise, car il les prépare à communiquer efficacement et à protéger leur image.
Les pièges à éviter
Lorsqu’ils parlent aux médias, les dirigeants peuvent commettre certaines erreurs qui nuisent à leur image et à celle de l’entreprise. Par exemple, certains pensent qu’ils sont naturellement doués pour les interviews, ce qui peut être risqué. Même si l’on estime être capable de le faire, la préparation est essentielle pour répondre de manière concise et pertinente.
La plupart du temps, les interviews sont courtes et il est crucial de fournir des réponses concises et significatives. On évitera de s’épancher sur des sujets sans fin, de répondre de façon trop longue et vague. Il faut aussi proscrire le langage trop technique et ne pas abuser d’acronymes.
Vous devez comprendre le média pour lequel vous êtes interviewé. Vos réponses doivent être adaptées en fonction de l’audience visée. Vous pouvez demander les questions à l’avance pour vous préparer et éviter d’être pris au dépourvu. Cette pratique est courante mais elle peut être refusée par le journaliste. Certains chercheront à vous déstabiliser, à vous pousser vers des thématiques ou des sujets que vous ne souhaitez pas aborder ou qui ne sont pas d’actualité. Vous ne pourrez pas contourner l’obstacle, autant s’y préparer.
Dernier point et non des moindres, il faut garder à l’esprit que l’honnêteté est primordiale. Vous devez éviter de répondre par cette formule trop souvent entendue “pas de commentaire”. Il est plus judicieux de trouver une manière plus diplomatique de vous engager sur la question. Un aspect négatif peut facilement être transformé en point fort. Il suffit par exemple de montrer que vous agissez sur telle ou telle problématique, que vous prenez la question très au sérieux.
Quelques étapes essentielles de notre offre de média training
- Nous allons identifier et définir les messages essentiels que vous souhaitez transmettre lors d’interviews ou de conférences de presse.
- Nous pourrons définir ensemble les objectifs de communication lors de chaque interaction médiatique.
- Nous vous expliquerons comment formuler des messages clairs et concis et exprimer des idées compréhensibles par tous.
- Nous serons en mesure d’adapter vos messages à chaque type de média mais aussi et surtout de chaque média en fonction du public qu’il touche.
- Nous saurons vous préparer aux interviews pour pouvoir anticiper les questions, comprendre et connaître l’auditoire et travailler sur votre posture et votre langage corporel.
- Nous vous apprendrons à gérer le trac et le stress pendant une interview pour rester confiant face aux médias.
La préparation, la clarté et l’authenticité sont essentielles pour se sentir en confiance lors d’interviews médiatiques. Pour être mieux préparé à interagir avec les médias et à protéger l’image de votre entreprise, n’hésitez pas à nous contacter. Nous saurons vous former à ces techniques. Nous organisons des sessions d’entraînement, des simulations d’interviews réalistes, afin que vous puissiez mettre en pratique les techniques et les stratégies adéquates. Grâce à ces exercices de mise en situation et à des retours constructifs, vous pourrez améliorer votre communication et développer des réflexes naturels pour gérer efficacement vos interactions avec les médias.